Kort om pleiepenger for en utviklingshemmet person over 18 år
- Pleiepenger er for deg som må være borte fra jobb for å ta vare på en utviklingshemmet og svært alvorlig syk person over 18 år.
- Det er ingen tidsbegrensing for hvor lenge du kan få pleiepenger når alle vilkårene er oppfylt.
- Hvor mye pleiepenger du får avhenger av hvor mye du kan jobbe og hvor mye den du pleier er i et omsorgstilbud. Omsorgstilbud kan være omsorgsbolig, BPA (brukerstyrt personlig assistent) eller andre organiserte tilbud.
Pleiepenger er aktuelt for deg som
Vil du søke nå?
Har du bank-id kan du søke digitalt.
Slik skaffer du bank-id
Har du ikke bank-id, kan du søke på papir
Kort om pleiepenger for en utviklingshemmet person over 18 år
- Pleiepenger er for deg som må være borte fra jobb for å ta vare på en utviklingshemmet og svært alvorlig syk person over 18 år.
- Det er ingen tidsbegrensing for hvor lenge du kan få pleiepenger når alle vilkårene er oppfylt.
- Hvor mye pleiepenger du får avhenger av hvor mye du kan jobbe og hvor mye den du pleier er i et omsorgstilbud. Omsorgstilbud kan være omsorgsbolig, BPA (brukerstyrt personlig assistent) eller andre organiserte tilbud.
Pleiepenger er aktuelt for deg som
Vil du søke nå?
Har du bank-id kan du søke digitalt.
Slik skaffer du bank-id
Har du ikke bank-id, kan du søke på papir
Hvem kan få?
For å få pleiepenger for en utviklingshemmet person over 18 år gjelder alle disse punktene:
- Du er medlem av folketrygden. Bor du i Norge er du vanligvis medlem av folketrygden.
- Du har omsorgen for personen i perioden du søker for.
- Personen er utviklingshemmet og har en livstruende eller annen svært alvorlig sykdom eller skade.
- Personen har vært til behandling i sykehus eller annen spesialisthelsetjeneste.
- Behovet for pleie er så stort at personen ikke kan overlates til seg selv.
- Du har vært i jobb i minst fire uker umiddelbart før pleiepengeperioden starter. (Se informasjon om unntak fra dette litt lenger ned på siden.)
- De dagene du skal ha pleiepenger, må du ha minst 20 prosent fravær fra jobben din.
- Du har en årsinntekt som er minst 55 739 kroner (halvparten av folketrygdens grunnbeløp).
Det kan likestilles med jobb hvis du ikke har vært i jobb i minst 4 uker, men har hatt
- sykepenger
- dagpenger
- foreldrepenger
- svangerskapspenger
- omsorgspenger
- pleiepenger
- opplæringspenger, eller
- kompensasjonsytelse etter midlertidig lov om kompensasjonsytelse for selvstendig næringsdrivende og frilansere som har mistet inntekt på grunn av koronaviruset.
Hvis du har vært midlertidig ute av jobb i mindre enn fire uker, vurderer vi om du kan ha rett til det du søker om. Her finner du mer informasjon om det å være midlertidig ute av jobb.
Hvor mye penger kan du få?
Pleiepengene skal dekke inntekten du vanligvis har opptil 6 ganger grunnbeløpet, som tilsvarer en årslønn på 668 862 kroner.
Her kan du lese om hvordan pleiepenger fastsettes i din situasjon:
Arbeidstaker
Pleiepenger regnes vanligvis ut fra gjennomsnittet av inntekten du har hatt i de 3 siste kalendermånedene før pleiepengeperioden din starter. Dette gjelder både hvis du er fast ansatt eller har varierende arbeidsperioder eller inntekter.
- Hvis det er mer enn 25 prosent forskjell mellom årsinntekten din og inntekten din de 3 siste månedene omregnet til årsinntekt, vurderer vi hvilken inntekt som er mest representativ i din situasjon.
- Hvis arbeidsforholdet ditt har vart under 3 måneder, skal pleiepengene regnes ut fra inntekten du har hatt i den perioden du har vært i jobb. Inntekten din regnes om til en månedsinntekt.
- Hvis du har hatt korte fravær som ferie eller ulønnet permisjon i perioden du har hatt inntekt, fastsettes inntekten din til det du vanligvis ville hatt hvis du hadde vært i jobb.
Når du er både arbeidstaker og selvstendig næringsdrivende blir pleiepengene beregnet ut fra begge inntektene dine. Inntekten din som arbeidstaker blir lagt først til grunn.
Hvis gjennomsnittet av inntekten din de 3 siste ferdiglignede årene er høyere enn arbeidsinntekten din, og arbeidsinntekten din ikke er over seks ganger grunnbeløpet, utbetales differansen som næringsinntekt.
Når du er både arbeidstaker og frilanser skal inntektene beregnes hver for seg og legges sammen til ett beløp. Hvis du har en samlet inntekt over seks ganger grunnbeløpet, blir inntekten din som arbeidstaker lagt til grunn i beregningen.
Selvstendig næringsdrivende
Vanligvis blir pleiepenger beregnet til gjennomsnittet av inntekten din de 3 siste ferdiglignede årene. Hvis arbeidssituasjonen din er varig endret eller du er ny i arbeidslivet, fastsetter vi inntekten din til det som er mest representativ i din situasjon.
Frilanser
Vanligvis blir pleiepenger regnet ut fra gjennomsnittet av inntekten du har hatt i de 3 siste kalendermånedene før pleiepengeperioden din starter.
Hvis det er mer enn 25 prosent forskjell mellom årsinntekten din og inntekten din de 3 siste månedene omregnet til årsinntekt, vurderer vi hvilken inntekt som er mest representativ i din situasjon.
Hvis du har jobbet så kort tid at det ikke er rapportert frilansinntekt for 3 hele måneder til a-ordningen, skal inntekten for dette kortere tidsrommet brukes i beregningen.
Når du er både selvstendig næringsdrivende og frilanser blir pleiepengene beregnet ut fra begge inntektene dine. Inntekten din som frilanser blir lagt til grunn først i beregningen.
Hvis gjennomsnittet av inntekten din de 3 siste ferdiglignede årene er høyere enn frilansinntekten din, og frilansinntekten ikke er over seks ganger grunnbeløpet, utbetales differansen som næringsinntekt.
Utbetaling fra NAV
Pleiepenger blir vanligvis beregnet ut fra gjennomsnittet av inntekten du har hatt i de 3 siste kalendermånedene før pleiepengeperioden din starter.
Dette gjelder også hvis du får en av disse utbetalingene fra NAV:
- Sykepenger
- Foreldrepenger
- Svangerskapspenger
- Pleiepenger
- Opplæringspenger
- Dagpenger
Er du usikker på hva som gjelder deg?
Hvis du er usikker på om du er selvstendig næringsdrivende, frilanser eller arbeidstaker, kan du lese om hvordan NAV og Skatteetaten vurderer inntekten din.
Når utbetales pengene?
Pengene utbetales innen den 25. i måneden.
I din utbetalingsoversikt kan du se utbetalingen på kvelden den dagen pengene er utbetalt.
Hvor mye pleiepenger du får utbetalt ser du på Min side, under utbetalingsoversikten.
NAV sender ikke utbetalingsmeldinger til digital postkasse eller i posten, du finner dem på Min side.
Arbeidsgiveren din kan utbetale pleiepengene og kreve refusjon fra NAV etterpå. Hvis arbeidsgiveren ikke ønsker å gjøre dette, får du utbetalingen direkte fra NAV.
Utbetalinger for søknader som nylig er behandlet
Blir søknaden din innvilget før den 15. i måneden, blir pengene utbetalt innen den 25. samme måned.
Hvis søknaden blir innvilget etter den 15. i måneden, blir pengene utbetalt innen 5 dager når søknaden er ferdig behandlet.
Hvis søknaden blir innvilget før 6. desember, blir pengene utbetalt den 12. desember. Søknader som blir innvilget etter 6. desember, blir utbetalt innen 5 dager.
Feriepenger
Feriepengene blir utbetalt i mai året etter at feriepengene er opptjent.
Du har ikke rett til pleiepenger for de dagene du avvikler ferie. Utbetaling av pleiepenger opphører i ferieperioden og begynner igjen etter at ferien er avviklet. Feriepenger skal erstatte inntektstapet i perioden du har ferie. Hvis du avvikler ferie når du mottar pleiepenger, må du gi beskjed til NAV. Du kan kontakte oss, hvis du har spørsmål.
Du skal ikke gi beskjed til NAV hvis du har avtalt med arbeidsgiver at du får utsatt ferie etter ferielovens bestemmelser. Spørsmål om ferieloven må rettes til Arbeidstilsynet.
Du må som hovedregel oppholde deg i Norge for å ha rett til pleiepenger. Hvis du reiser til utlandet uten at du avvikler ferie, gjelder det egne regler for opphold innenfor EU/EØS-området og utenfor EU/EØS-området. Les mer om pleiepenger i utlandet.
Feriepenger
Du får bare feriepenger for de første 12 ukene i opptjeningsåret. Feriepengene utgjør 10,2 prosent av de pleiepengene som gir rett til feriepenger.
Hvis du har hatt både pleiepenger og opplæringspenger i samme kalenderår, kan du få feriepenger av totalt 12 uker til sammen. Det betyr at du får feriepenger bare for de første 12 ukene, selv om du har hatt pleiepenger og opplæringspenger i en periode som er lenger enn 12 uker.
Hvis stønadsperioden går fra ett kalenderår og over i neste kalenderår, vil du i år kun få utbetalt feriepenger av de dagene du har hatt med pleiepenger forrige kalenderår.
Feriepenger for inneværende kalenderår utbetales ved neste års feriepengeutbetaling.
Perioden som benyttes på utbetaling av feriepenger og som vises på utbetalingsmeldingen er 1. til 31. mai i det året de utbetales.
Skatt
Det blir trukket skatt av pengene.
Utbetalinger for desember som blir utbetalt i desember, har halvt skattetrekk. Etterbetalinger har ordinært skattetrekk.
Hvis du betaler Svalbardskatt er det ordinært skattetrekk i desember.
Graderte pleiepenger
Du kan få mellom 20 prosent og 100 prosent pleiepenger. Dette kommer an på:
- Hvor mange timer den du pleier er i omsorgsbolig, eller andre organiserte omsorgstilbud
- Hvor mye du jobber
- Om du skal dele pleiepengene med en annen omsorgsperson
Du kan få opptil 100 prosent pleiepenger hvis én eller flere av disse punktene gjelder for deg:
- Personen du pleier er innlagt på sykehus, og det er nødvendig at du er tilstede.
- Du er hjemme fra jobb fordi personen trenger din pleie og omsorg hele tiden.
- Den du pleier er i et omsorgstilbud i mindre enn 3 timer og 45 minutter per uke.
- Omsorgstilbudet er sporadisk eller kortvarig.
- Legen dokumenterer at personens behov ikke er godt nok ivaretatt i omsorgstilbudet. Dette kan for eksempel være hvis det bare er du som kan ivareta personens medisinske behov mens hen er i omsorgstilbudet.
- Du må være i beredskap eller være tilgjengelig også når personen er i et omsorgstilbud.
- Du må være våken om natten for å pleie personen og derfor må være borte fra jobb dagen etter.
Hvis det blir endringer i personens omsorgstilbud, eller i antall timer du jobber, må du melde fra om endringene.
I noen tilfeller vil den du pleier være i andre organiserte omsorgstilbud, slik at du har mulighet til å jobbe deltid.
Eksempler:
- Personen bor 50 prosent i omsorgsbolig, mens du jobber 50 prosent. Da får du 50 prosent pleiepenger.
- Personen bor 50 prosent i omsorgsbolig, mens du jobber 70 prosent. Da får du 30 prosent pleiepenger, fordi du jobber 70 prosent, og pleiepenger skal erstatte tapt inntekt.
- Personen bor 50 prosent i omsorgsbolig, men du får jobbet kun 30 prosent. Da får du 50 prosent pleiepenger, som er tilsvarende omsorgstilbudet.
Du har ikke rett til pleiepenger hvis den du pleier har et omsorgstilbud i mer enn 30 timer per uke. Det vurderes unntak hvis du må være i beredskap eller være våken om natten for å pleie personen.
Hvis du må være i beredskap
I noen tilfeller kan sykdommen gjøre at du må være i beredskap eller være tilgjengelig, selv om den du pleier er i et omsorgstilbud. Det kan for eksempel være at du må reise fra jobb på kort varsel for å være tilgjengelig for den du pleier. I disse tilfellene vil du som hovedregel få pleiepenger.
Du opplyser i søknaden om hva som gjør at du må være i beredskap eller tilgjengelig. Hvis behovet oppstår etter at du har søkt, kan du ringe oss på 55 55 33 33, tastevalg 3. Eller du kan skrive en beskjed til oss under tema velger du Familie.
Hvis du må være våken om natten
Hvis den du pleier sin sykdom gjør at du
- må være våken om natten for å pleie personen og
- derfor må være borte fra jobb dagen etter
tas dette hensyn til når vi fastsetter pleiepengene. Du opplyser i søknaden om hva som gjør at du må være våken. Hvis behovet oppstår etter at du har søkt, kan du ringe oss på 55 55 33 33. Eller du kan skrive en beskjed til oss, under tema velger du Familie.
Endringer du må melde fra om
Du må melde fra til oss når det blir endringer i noen av disse situasjonene i perioden du har pleiepenger:
- den du pleier har ikke lenger behov for kontinuerlig omsorg og pleie.
- du har behov for kortere periode med pleiepenger.
- den du pleier begynner, slutter eller endrer tiden han eller hun oppholder seg fast i et omsorgstilbud.
- du begynner, slutter eller endrer hvor mye du jobber.
- du har endret stillingsprosent hos arbeidsgiver.
- du får et nytt arbeidsforhold.
- behovet for nattevåk og/eller beredskap endrer seg.
- omsorgen for personen du pleier er overført til andre, helt eller delvis.
- du får omsorgsstønad fra kommunen..
- du skal avvikle ferie.
- du skal til et land utenfor EØS.
Du melder fra om endringer ved å skrive en beskjed til oss. Du kan også ringe 55 55 33 33. Hvis du skal melde fra om endringer som gjelder jobb eller omsorgstilbud, anbefaler vi at du gjør dette i slutten av måneden.
Skriv til oss
Til og fra utlandet
Hvis du skal reise til et land utenfor EØS må du gi beskjed til NAV.
Du må gi beskjed fordi vi må vite:
- Om du er sammen med den du pleier i tiden du reiser
- Hvilket land dere skal reise til
- I hvilken periode dere skal være i utlandet
- Om du skal avvikle ferie
Når du reiser utenfor EØS og retten din til pleiepenger er oppfylt i perioden, kan du motta pleiepenger i opptil 8 uker i løpet av en 12 måneders periode.
Du melder fra ved å skrive en beskjed til oss, eller ved å ringe 55 55 33 33.
Søknad og dokumentasjon
Du bruker samme søknad uansett om du skal søke for første gang, om du skal søke forlengelse, eller på nytt etter et opphold på 4 uker eller mer.
Når du kommer til søknaden, får du veiledning underveis om hva du skal gjøre.
Legeerklæring
Legeerklæringen skal være skrevet av sykehuslege eller lege i spesialisthelsetjenesten.
Hvis du ikke har legeerklæring når du søker, kan den ettersendes til oss.
Inntektsopplysninger
Er du arbeidstaker må arbeidsgiver sende inntektsmelding når du
- søker for første gang
- søker på nytt etter et opphold i pleiepengene på 4 uker eller mer
- søker på nytt etter et opphold på mindre enn 4 uker, og det er endring i inntekten
Er du selvstendig næringsdrivende eller frilanser og søker digitalt, trenger du ikke legge ved dokumentasjon på inntekt. Hvis du ikke kan søke digitalt legger du ved inntektsopplysningsskjema NAV 09-35.01 sammen med papirsøknaden.
Får du utbetalt penger fra NAV, trenger du ikke legge ved dokumentasjon på dette.
Er du midlertidig ute av arbeid, legger du ved skjemaet Krav om sykepenger - midlertidig ute av inntektsgivende arbeid sammen med søknaden.
Vil du søke nå?
Har du bank-id kan du søke digitalt.
Slik skaffer du bank-id
Har du ikke bank-id, kan du søke på papir
Søknadsfrist
Normalt sender du søknaden med en gang. Du må søke innen tre måneder etter at pleiepengeperioden starter. Skal du for eksempel ha pleiepenger fra 15. juni, må NAV ha søknaden senest i løpet av september.
Ettersendelse til søknad
Har vi bedt om mer informasjon fra deg? Eller var det noe dokumentasjon du ikke hadde klart da du sendte søknaden din?
Vil du ettersende dokumentasjon nå?
Har du bank-id, kan du ettersende dokumenter digitalt. Slik skaffer du bank-id
Du kan ettersende per post hvis du ikke har bank-id, eller om det er andre grunner til at du ikke kan sende digitalt.
Ettersend digitalt
Skal du sende noe i posten til oss?
Vi anbefaler at du sender søknader eller andre dokumenter til oss digitalt. Dette er både sikrere og raskere. Du kan sende alt av papirer digitalt til oss når du har bank-id. Slik skaffer du bank-id
Hvis du ikke har bank-id, eller det er andre grunner til at du ikke kan sende digitalt, kan du sende papirene dine per post. Da må du skrive ut en «førsteside for innsendelse». På denne førstesiden står adressen du skal sende papirene dine til.
Når du har sendt en søknad og nå for eksempel har fått en legeerklæring som du skal ettersende per post, trenger du en førsteside for innsendelse. Det samme gjelder om du har en papirsøknad du skal sende, men mangler førstesiden.
Her finner du førsteside for søknad om pleiepenger
Her finner du førsteside for når du skal ettersende papirer til en søknad om pleiepenger
Du trenger ikke førsteside når du sender søknad eller andre dokumenter digitalt til oss.
Etter at du har søkt
Du kan logge deg inn på Min side etter omkring en uke, og se status for søknaden din. Hvis du har søkt på papirskjema, kan du se status etter omkring 10 dager.
Når får du svar på søknaden?
Vi kan behandle søknaden din først når vi har mottatt all nødvendig dokumentasjon. Du kan se hva vi har mottatt fra deg på Min side.
Du får skriftlig vedtak når søknaden er behandlet.
Saksbehandlingstid for søknader
Saksbehandlingstiden er tiden fra vi får søknaden din og til vi har gjort et vedtak. Husk at vi trenger all nødvendig dokumentasjon for å behandle søknaden din.
Saken gjelder | Forventet saksbehandlingstid |
---|---|
Søknad | 7 uker |
Internasjonal søknad | 6 måneder |
Saksbehandlingstid for klage og anke
Har du fått et vedtak fra oss som du mener er feil? Da kan du klage til NAV-enheten som skrev vedtaket. De vil vurdere saken din på nytt. Hvis de ikke er enig i klagen din, sender de den videre til NAV Klageinstans.
Saken gjelder | Forventet saksbehandlingstid |
---|---|
Klage til NAV-enhet | 10 uker |
Klage til NAV Klageinstans | 12 uker |
Anke til NAV Klageinstans | 12 uker |
Skal du endre på hvor mye pleiepenger du har nå?
Hvis du har pleiepenger og skal endre hvor mange prosent du skal ha, kan du enten skrive en beskjed til oss om endringen, eller du kan ringe oss på 55 55 33 33.
En endring kan for eksempel være at du har
- 50 prosent pleiepenger, men skal nå ha 100 prosent
- 100 prosent pleiepenger, men skal nå ha 50 prosent
Finner du ikke svaret her? Ta kontakt med oss
Chat med oss
Du møter først chatbot Frida som svarer deg. Du kan også be Frida om å få snakke med en veileder (hverdager kl. 9–15).
Skriv til oss
Send beskjed eller nye opplysninger i saken din. Du kan også sende spørsmål.
Svartid er 3 arbeidsdager. Hvis du vil ha svar raskere, kan du bruke chat.
Ring oss på 55 55 33 33
Åpent hverdager kl. 9–15. Vi kan ringe deg tilbake hvis ventetiden er over 5 min.
Se flere telefonnummer og tastevalg