Varig tilrettelagt arbeid
TILTAK
|Oppdatert 13. mars 2024
Et tilbud for deg som har uføretrygd når du jobber i en skjermet eller ordinær bedrift med tilpassede arbeidsoppgaver.
Det finnes også informasjon om varig tilrettelagt arbeid til arbeidsgivere.
Innhold
Et tilbud for deg som har uføretrygd når du jobber i en skjermet eller ordinær bedrift med tilpassede arbeidsoppgaver.
Det finnes også informasjon om varig tilrettelagt arbeid til arbeidsgivere.
Hvem kan få?
Kopier lenkeLenken er kopiertTilbudet kan være aktuelt for deg som har uføretrygd, eller i nær framtid forventer å få uføretrygd, og trenger spesiell tilrettelegging og oppfølging.
Når du deltar på tiltaket varig tilrettelagt arbeid, får du en arbeidskontrakt på lik linje med andre arbeidstakere etter arbeidsmiljøloven.
Hva kan du få?
Kopier lenkeLenken er kopiertHva er tilbudet?
Tiltaket skal bidra til å utvikle ressursene dine gjennom tilrettelagte arbeidsoppgaver. Du bidrar med produksjon av varer og tjenester.
Du kan få permisjon fra en skjermet bedrift for å prøve deg i en vanlig bedrift (hospitering).
Hvor lenge kan du få?
Tiltaket varer så lenge du har behov for det.
Hvordan kan du få?
Kopier lenkeLenken er kopiertHvem kontakter du?
Klagerettigheter
Hvis du har fått et vedtak om et arbeidsmarkedstiltak, står det hvordan du kan klage. Du kan klage hvis du ikke ønsker å delta, hvis du ønsker et annet arbeidsmarkedstiltak, eller hvis du ikke får tilbud om et arbeidsmarkedstiltak du har bedt om.
Du kan også klage selv om du bare har fått et muntlig vedtak uten en skriftlig begrunnelse.
Du kan skrive til oss og klage. Skriv hvilket vedtak det gjelder, hvorfor du klager og begrunnelse. Hvis du har spørsmål om vedtaket, kan du kontakte oss.
Du kan også bruke advokat eller gi fullmakt til en person som klager på dine vegne.
Mer om
Når du får varig tilrettelagt arbeid
Kopier lenkeLenken er kopiertNår du deltar i et varig tilrettelagt tiltak, beholder du uføretrygden din. Arbeidsgiveren kan betale deg en bonuslønn som du får i tillegg til uføretrygden, men det er ikke et krav. Bonuslønnen kan være inntil 118 620 kroner, som tilsvarer grunnbeløpet i folketrygden.
Hva sier loven?
Finner du ikke svaret her? Ta kontakt med oss
Chat med oss
Du møter først chatbot Frida som har døgnåpent. Mellom klokken 9 og 15 på hverdager kan du be Frida om å få chatte med en veileder.
Skriv til oss
Send beskjed eller nye opplysninger i saken din. Du kan også sende spørsmål.
Svartid er 4 arbeidsdager. Hvis du vil ha svar raskere, kan du bruke chat.
Ring oss på 55 55 33 33
Åpent hverdager kl. 9–15. Vi kan ringe deg tilbake hvis ventetiden er over 5 min.
Se flere telefonnummer og tastevalg