Nyheter

Stor mangel på fagarbeidere i Buskerud og Akershus

I årets bedriftsundersøkelse fra Nav Vest-Viken melder 18 prosent av virksomhetene i Buskerud, og 19 prosent i Akershus, om rekrutteringsproblemer de siste tre månedene. De mangler cirka 1 700 personer i Buskerud og 2700 i Akershus. 

Hver femte virksomhet i Buskerud forventer økt sysselsetting i 2026, mens det samme gjelder for nærmere hver fjerde virksomhet i Akershus. 

Av 1 025 bedrifter Nav har kontaktet i Buskerud, svarte 753 på undersøkelsen. Av 1 412 bedrifter Nav har kontaktet i Akershus, svarte 1 018 på undersøkelsen. Det er en svarandel på 74 prosent for Akershus og 72 prosent for Buskerud, og gir god validitet.

Navs bedriftsundersøkelse gir verdifull kunnskap om behovet for arbeidskraft etter region og næring. Undersøkelsen gir et øyeblikksbilde av virksomhetenes etterspørsel etter arbeidskraft, og kartlegger eventuelle utfordringer med å skaffe den riktige kompetansen. Den gir i tillegg innsikt i virksomhetenes forventede bemanningsbehov det kommende året.

 Årets undersøkelse viser at mangelen på fagarbeidere er stor i mange yrker. Nesten 20 prosent av bedriftene i Buskerud og Akershus har hatt rekrutteringsproblemer den siste tiden. Det er størst mangel på helsefagarbeidere, tømrere og snekkere, samt sykepleiere og andre helseyrker, sier direktør Laila Gustavsen i Nav Vest-Viken.

Det er også mangel på blant andre rørleggere og VVS-montører, elektrikere, kokker og førskole-, grunnskole- og yrkesfaglærere. 


Gustavsen peker på at dette bør gi gode muligheter for inkludering. 

– Med mangel på arbeidskraft innen en rekke yrker er det en god anledning til å inkludere flere som står utenfor arbeidsmarkedet. Det kan gjøres ved å skille ut oppgaver som kan gjøres av ufaglærte til egne stillinger, eller sørge for mer kvalifisering og opplæring på arbeidsplassene. Da kan vi både hjelpe flere personer i jobb, samtidig som vi klarer å dekke arbeidsgivernes behov for arbeidskraft, sier Gustavsen.

Optimisme og pessimisme

Overnattings- og serveringsvirksomhet, industrien og informasjon og kommunikasjon, er næringene med de mest optimistiske sysselsettingsforventningene i Buskerud. De mest pessimistiske næringene når det gjelder sysselsetting fremover er finansiell tjenesteyting, jordbruk, skogbruk og fiske og undervisning.

Les mer i pressemeldingen for Buskerud. 

Næringene med de mest optimistiske sysselsettingsforventningene i Akershus er informasjon og kommunikasjon, offentlig administrasjon og forsvar og eiendomsvirksomhet, faglig, vitenskapelig, teknisk og forretningsmessig tjenesteyting. De mest pessimistiske næringene her når det gjelder sysselsetting fremover er finansiell tjenesteyting, jordbruk, skogbruk og fiske og undervisning.

Les mer i pressemeldingen for Akershus

Når vi sammenligner oss med resten av landet er virksomhetene i både Buskerud og Akershus omtrent på nivå med landet når det kommer til å ansette flere det kommende året.

Vilje til å inkludere

I pressemeldingene kan du også lese mer om inkluderingsvilje, ønske om å ta inn lærlinger og de utdanningene det er størst mangel på. 

Årets bedriftsundersøkelse inkluderer for første gang også spørsmål om hvordan virksomhetene bruker kunstig intelligens (KI) i arbeidsoppgaver. Dette gir ny innsikt i hvordan teknologien påvirker arbeidslivet og hvilke kompetansebehov som vokser frem.

Fakta

Om bedriftsundersøkelsen

Navs bedriftsundersøkelse kartlegger etterspørselssiden av arbeidsmarkedet. Formålet med undersøkelsen er å få innsikt i næringslivets og offentlige etaters behov for ulike typer arbeidskraft det kommende året.

 Undersøkelsen ble gjennomført i tidsrommet. februar til mars 2026.

Resultatene fra undersøkelsen forutsier fremtidig utvikling i sysselsettingen, og gir nyttig informasjon om tilpasningsproblemer på arbeidsmarkedet, nå og fremover.

Oversikt over yrkene med størst mangel på arbeidskraft i Akershus, Buskerud, Oslo og landet.
Her er yrkene med størst mangel på arbeidskraft i vår region.