Sesongjusterte tall viser 16 flere helt ledige siden mars, og 139 flere siden januar. Antall delvis ledige har samtidig gått ned med 5 personer den siste måneden. Sesongjustering gjør det mulig å følge den utviklingen i arbeidsmarkedet, uavhengig av normale sesongvariasjoner. 

Flest helt ledige fra bygg og industri 

Hver fjerde helt ledige har bakgrunn fra bygg og anlegg (671) eller industriarbeid (526). Samtidig står 665 personer uten registrert yrkesbakgrunn. 

– Vi er oppmerksomme på at ledigheten øker innen bygg og anlegg og i industrien. Hvis dette fortsetter kan det få ringvirkninger i lokalsamfunnene, og vi må være tidlig på med oppfølging av ledige og formidling til ledige jobber. Nav publiserer den 20. mai bedriftsundersøkelsen 2026. Der har vi spurt over tusen trønderske virksomheter om kompetansebehov og utsikter framover. Resultatene gir et viktig bilde av hvor arbeidsmarkedet i Trøndelag er på vei, sier direktør Torbjørn Aas i Nav Trøndelag. 

Av nyregistrerte arbeidssøkere i april oppgir de fleste at de har mistet eller kommer til å miste jobben, så følger at man er permittert eller kommer til å bli det. 

Flest permitterte innen bygg og anlegg 

Til sammen er 800 personer permittert fra jobben sin, og det tilsvarer 0,3 prosent av arbeidsstyrken. Av disse er 382 helt permittert.  Flest permitterte finnes innen bygg og anlegg (279) og industriarbeid (188). Nær seks av ti permitterte arbeider innen disse to yrkesgruppene. 

Blant de helt ledige er 28 prosent langtidsledige, definert som personer som har vært helt uten arbeid eller tiltak i minst seks måneder. 

Flere utlyste stillinger hittil i år 

Det ble i alt registrert 4 202 ledige stillinger i løpet av april, og det er 13 prosent færre sammenlignet med april i fjor.  Helse, pleie og omsorg er den eneste yrkesgruppen som har en økning sammenlignet med samme måned i fjor. 

–  På arbeidsplassen.no er det nå rundt 1 000 sommerjobber å søke på i Trøndelag, så det er fortsatt muligheter for den som trenger en jobb i sommer. Slike jobber er ofte en viktig inngang til arbeidslivet, spesielt for unge, sier Aas. 

Næringer og yrker 

I årets fire første måneder er det registrert 18 466 ledige stillinger i Trøndelag, og det er en økning på fire prosent i forhold til i fjor. Helse, pleie og omsorg har klart størst vekst, med 34 prosent flere stillinger enn i fjor, og også reiseliv og serviceyrker vokser. 

Forskjeller mellom kommunene 

Namsskogan har den høyeste andelen helt ledige i april med 3,9 prosent av arbeidsstyrken. Deretter følger Røyrvik (3,7%) og Meråker (3,2%). Disse tre kommunene er de eneste med en ledighet over tre prosent i april. Den laveste ledigheten finner vi i Lierne (0,4%) og Osen (0,5%). I alt har 22 kommuner en ledighet under 2 prosent.