Tiltak og Refusjon — For arbeidsgivere
Mentortilskudd
Støtte til å frikjøpe en medarbeider for å gi praktisk hjelp, veiledning og opplæring.
Hvem er det aktuelt for?
Mentortilskudd er knyttet til mennesker med behov for ekstra veiledning på jobb. Ordningen er først og fremst ment for dem som deltar på et av disse tiltakene:
- arbeidstrening
- opplæring/fagopplæring
- sommerjobb
- midlertidig lønnstilskudd
- varig lønnstilskudd
Mentortilskudd kan også gis når det er nødvendig for at en person med nedsatt arbeidsevne skal få eller beholde ordinært arbeid i en virksomhet.
Hva kan du som arbeidsgiver få?
Mentortilskudd er en ordning hvor en medarbeider blir frikjøpt for å gi hjelp og veiledning til personer på tiltak på arbeidsplassen.
Tilskuddet gis som regel i kombinasjon med andre ordninger, som lønnstilskudd eller arbeidstrening.
Tilskuddet dekker mentorens ordinære timelønn for de timene som er avtalt for mentoroppgaven. Både lønn og arbeidsgiveravgift blir dekket.
Antall timer og varigheten av perioden skal tilpasses den enkeltes behov. Tilskudd til mentor varer normalt inntil seks måneder. Personer med nedsatt arbeidsevne og særlige behov kan få tilskudd til mentor i inntil tre år.
Andre tilbud
Mer informasjon til deg som
- Ansette med støtte fra NavHva arbeidsgivere må vite
Slik går du frem
En avtale om mentortilskudd har tre steg:
- Arbeidsgiver eller Nav oppretter avtalen
- Nav sender virksomheten et tilskuddsbrev
- Virksomheten søker om refusjon
Avtalen kan bare opprettes av deg som arbeidsgiver eller en Nav-veileder. Kandidaten må være tilknyttet et Nav-kontor.
- Når avtalen inngås, må det være avklart hvem som skal være mentor.
- Kandidaten, Nav og arbeidsgiveren må godkjenne avtalen før tiltaket begynner.
- Nav godkjenner avtalen til slutt.
- Mentoren må signere en taushetserklæring for å lese avtalen.
Hvis Nav oppretter avtalen, deles den automatisk med kandidaten, mentoren og arbeidsgiveren via en lenke. Du kan også logge deg på Min side - arbeidsgiver for å se avtalen. Hvis du som arbeidsgiver oppretter avtalen, vil Nav-kontoret kandidaten tilhører få beskjed.
Styr tilgang via Altinn
Hvis du mangler tilgang til rettigheter du trenger, kan du lese mer om hvordan du kan få tilgangene her.
Personer som skal representere arbeidsgiveren må på forhånd ha blitt tildelt enkeltrettigheten «Avtale om mentor».
Hvis du inngår avtale om en tilskuddsperiode som gjelder fra og med 1. januar 2026, blir refusjonen automatiskt utbetalt til arbeidsgiver. For tilskuddsperioder som gjelder frem til og med 31. desember 2025 søker du på papir som tidligere.
Refusjon - tilskuddsperiode fra og med 1. januar 2026
Refusjonen blir utbetalt til arbeidsgiveren automatisk. Vi sender ikke lenger ut tilskuddsbrev i Altinn. Trykk på knappen "Se refusjon" nedenfor hvis du vil se kvitteringer.
Refusjonen blir utbetalt til kontonummeret som er registrert på virksomhetsnummeret. Les mer om kontonummer her.
Styr tilgang via Altinn
Tilgangen styres via Altinn, og du må ha enkeltrettigheten "Tiltaksrefusjon” for å kunne se refusjoner.
Refusjon - tilskuddsperiode til og med 31. desember 2025
Få vedtak om tildelt beløp – tilskuddsbrev
Når søknaden om mentortilskudd er innvilget, sender vi et tilskuddsbrev til virksomhetens innboks i Altinn. I brevet står det hvor mye penger virksomheten får. For å se tilskuddsbrevet må du ha enkeltrettigheten “Tilskuddsbrev Nav-tiltak" i Altinn.
Send inn refusjonskrav
For å få utbetalt pengene må virksomheten sende inn refusjonskrav til Nav etter at tilskuddsperioden er over. Normalt varer en tilskuddsperiode i inntil tre måneder.
Refusjonskravet sendes inn på papir. I tillegg til å fylle ut refusjonsskjemaet legger dere ved dokumentasjon på de faktiske utgiftene. Dere må sende inn refusjonskravet senest to måneder etter at tilskuddsperioden er over.
Oppdatert 02.02.2026
Finner du ikke svaret her? Ta kontakt med oss
Ring oss på 55 55 33 36
Kontaktskjema
Du kan skrive til oss hvis du ønsker hjelp til å rekruttere, inkludere arbeidstakere og forebygge sykefravær.
Chat med oss
Du møter først chatbot Frida. Du kan be Frida om å få chatte med en veileder (hverdager 09.00–15.00).
Alltid åpen