FoU-programmet under IA-avtalen
FoU-programmet for IA-avtalen skal gi målrettet og helhetlig kunnskap, og dermed støtte opp om et mer inkluderende arbeidsliv.
Partene i arbeidslivet og myndighetene er enige om å forebygge sykefravær og frafall, og ønsker en målrettet innsats mot lange og hyppig gjentagende sykefravær. Nav skal derfor forvalte et forskningsprogram på disse områdene.
Om programmet
IA-avtalen for 2025-2028 vektlegger at innsats og virkemidler skal være kunnskapsbaserte. IA-FoU-programmet skal bygge målrettet. koordinert og helhetlig kunnskapsgrunnlag for IA-avtalen.
Arbeids- og sosialdepartementet utgjør programledelsen, og har ansvar for strategiske føringer og overordnede rammer for programmet. Arbeids- og velferdsdirektoratet er programeier, og administrerer FoU-aktivitetene i programmet. Programmet har også en referansegruppe hvor partene i avtalen inngår. Videre vil Statens arbeidsmiljøinstitutt være en viktig bidragsyter.
Første utlysning for forskerinitierte prosjekter ble gjennomført i 2021, og fem prosjekter fikk tildelt støtte. I tillegg har programmet anskaffet en rekke FoU-oppdrag.
Her finner du de pågående prosjektene og her finner du sluttrapportene.
Det faglige innholdet i programmet
Programmet vil vektlegge større og langsiktige studier som systematisk bygger kunnskap, og som benytter ulike innfallsvinkler og metoder.
Partene i arbeidslivet og myndighetene har definert strategiske føringer for programmet. Du finner disse i dokumentet Programorganisering og mandat.
Prioriterte temaområder for programmet er følgende:
- A – Forebyggende arbeidsmiljøarbeid
- B – Bedre sykefraværsoppfølging
- C – Tverrgående temaer
- D – Avdekkede behov fra IA-kunnskapsinnhentingen 2025–2026 (lenke: https://www.regjeringen.no/contentassets/b18012bfb2164785ae11fad4f72e4752/mandat-for-kunnskapsinnhenting-om-sykefravar-og-frafall.pdf)
Du kan lese mer om prioriteringene og det faglige innholdet i programnotatet.
Forsøk med forsterket oppfølging sykefravær (FOS)
Arbeids- og velferdsdirektoratet startet høsten 2025 opp «forsøk med forsterket oppfølging av sykmeldte med uklare jobbutsikter». Forsøket inngår som ett av virkemidlene i avtalen om redusert sykefravær og frafall fra arbeidslivet; IA-avtalen for 2025-2028.
Webinar om kjønnsforskjeller i det norske sykefraværet
FoU-programmet under IA-avtalen har arrangert et webinar hvor kjønnsforskjeller i sykefraværet settes under lupen.
Her kan du lese det oppsummerende notatet fra arrangementet - Kjønnsforskjeller i sykefravær. Hva er mulige forklaringer, og hva er kunnskapshullene? I dokumentet oppsummeres forskningen som ble drøftet i i webinaret, og i den påfølgende diskusjonen mellom forskerne. Notat gir en viss innsikt i hvilke hypoteser og forklaringer som brukes i fagfeltet for å forklare kjønnsforskjeller i sykefravær. Forskernes presentasjoner er også vedlagt i notatet.
Nedenfor kan se opptaket i to deler.
Kontakt
Har du spørsmål, send e-post til ia-fou@nav.no