Publisert 2. september 2022|Oppdatert 2. september 2022
Ved utgangen av august er det registrert 5 320 arbeidssøkere i Trøndelag. Det tilsvarer 2,2 prosent av arbeidsstyrken, som er mer enn en halvering av ledigheten, sammenliknet med august i fjor. Blant arbeidssøkerne er det 3 214 (1,3%) helt ledige, 1 431 delvis ledige (0,6%) og 675 arbeidssøkere på tiltak (0,3%).
- Selv om ledigheten fortsatt er lav i Trøndelag, den nest laveste i landet, så forventer vi ikke at det fortsetter på dette nivået. Vi forventer noe økning i ledigheten i høst, spesielt i bransjer som merker prisvekst og råvaremangel godt. Økt inflasjon og svakere vekst i norsk og internasjonal økonomi kan føre til økt ledighet, sier avdelingsdirektør Jan Arve Strand i NAV Trøndelag.
Av de helt ledige har 22 prosent (701 personer) vært helt uten arbeid eller aktivitet i mer enn 26 uker.
Til sammen er 267 av arbeidssøkerne permittert, dette tilsvarer 0,1 prosent av arbeidsstyrken. Flest permitterte det i yrkesgruppene industriarbeid (78) og bygg og anlegg (44).
Alder
Antallet helt ledige går ned i alle aldersgrupper, sammenlignet med samme periode i fjor. Høyest andel helt ledige finner vi i aldersgruppen 20-24 år (2,2%), mens den laveste andelen har aldersgruppen 50-59 år med 0,7 prosent.
Yrker
Det er nedgang i antall helt og delvis ledige i alle yrkesgrupper, sammenlignet med august 2021. Den relative nedgangen er størst i yrkesgruppen reiseliv og transport, både når det gjelder helt og delvis ledige. Blant de helt ledige er det flest registrerte i yrkesgruppen «ingen yrkesbakgrunn eller uoppgitt» (438) etterfulgt av industriarbeid (366). Når det gjelder de delvis ledige er det flest registrerte innenfor serviceyrker og annet arbeid (188) og butikk- og salgsarbeid (181).
Stillinger
Det ble lyst ut 4 001 ledige stillinger i august, det er en nedgang på sju prosent sammenlignet med samme periode i fjor. Størst prosentvis nedgang er det innenfor bygg og anlegg, hvor det er lyst ut 52% færre stillinger.
Det ble lyst ut flest stillinger innenfor helse, pleie og omsorg (777), butikk- og salgsarbeid (514) og bygg og anlegg (363).
Kommune
Færrest andel helt ledige er det i Rennebu (0,4%), Holtålen og Tydal (0,5%). 12 av 38 kommuner har en andel på under 1 prosent. Høyest andel er det i Indre Fosen og Meråker, hvor andelen er 2,4 prosent, etterfulgt av Nærøysund med 1,9 prosent.
