Publisert 16.02.10
Fra 1. mars 2010 blir det innført en ny stønad som erstatter attføringspenger, rehabiliteringspenger og tidsbegrenset uførestønad. Den nye stønaden kalles arbeidsavklaringspenger.
Arbeidsavklaringspenger skal sikre deg inntekt i en overgangsperiode hvor du på grunn av sykdom eller skade har behov for arbeidsrettede tiltak, medisinsk behandling eller annen oppfølging fra NAV for å komme i arbeid.
Sammen med ny måte å følge opp den enkelte på, samt mer fleksibel bruk av tiltak og virkemidler, er det langsiktige målet at den nye stønaden skal få flere tilbake i arbeid og aktivitet.
Har du et vedtak om attføringspenger, rehabiliteringspenger eller tidsbegrenset uførestønad som varer lenger enn 28. februar 2010, vil du automatisk ha rett til arbeidsavklaringspenger med overgangsregler fra og med mars. Du trenger ikke sette fram ny søknad. Alle dette gjelder får brev fra NAV.
For å få utbetalt arbeidsavklaringspenger må du sende meldekort hver 14. dag. På kortet oppgir du arbeid og aktivitet de forrige 14 dagene, og bekrefter at du vil være registrert i neste periode. Dersom man mottar en midlertidig stønad fra NAV, ligger det i bunnen at situasjonen kan endre seg. NAV trenger derfor opplysninger om hvordan helse eller arbeidsevne utvikler seg. Å sende meldekort er en måte å formidle akkurat dette på.
Opplysningene brukes til å beregne utbetalingen. De brukes også til å vurdere om du får riktig oppfølging fra NAV, og om den avtalte aktiviteten bør justeres fordi situasjonen din har endret seg. Da er det viktig at NAV får vite om dette raskt.
Du finner mer informasjon om arbeidsavklaringspenger under lenken til høyre.
Del på Facebook
Del på Twitter