Oppland

-Ordinært arbeid er målet for denne gruppen, sier prosjektleder Hilde Kristin Weng i Arbeids- og velferdsdirektoratet. I tillegg er dette et forskningsprosjekt, for å se om mennesker med denne diagnosen kan jobbe på tross av kognitiv svikt.

Viktig samarbeidsprosjekt

-Prosjektet har vært viktig for å øke samarbeidet mellom helseforetakene og de lokale distriktspsykiatriske sentrene (DPS) samt NAV, sier koordinator i arbeid og psykisk helse i NAV Oppland Randi Oppland.

Jobbmestrende oppfølging kompleterer prosjektet Ny Tid på Hadeland, sier Opdal. Der har vi gode erfaringer med å kombinere arbeid og behandling, sier Opdal. Resulatene fra Ny Tid er gode. Ny Tid er et prosjekt for brukere med lettere psykiske lidelser og skal bistå disse for å komme ut i ordninært arbeid. -Det at vi i NAV kan jobbe tett sammen med helseforetakene om felles brukere gjør at vi lykkes bedre, sier Opdal.

10 plasser

I Oppland har vi 10 plasser innen jobbmestrende oppfølging. Tiltaksplassene kjøpes av HAPRO for å sikre tett individuell oppfølging. HAPRO har etablert et eget team som ivaretar satsningen innen arbeid og psykisk helse. I desember startet de to første deltakerne. Nå er det 6 deltakere inne og 7 deltakere inne til kartlegging for å se om de er aktuelle for prosjektet. Vi har også noen på venteliste sier prosjektleder Terje Solbakken. De første deltakerne er nå ute i arbeidspraksis hos ordinære virksomheter, sier Solbakken.

Mange motiverte

Det som preger deltakerne vi har med er at de er svært motiverte for å komme seg ut i arbeidslivet, sier Solbakken. Flere av dem har en uføretrygd, men ønsker seg ut i yrkeslivet, sier han. Mange med denne type diagnose har ikk fått lov til å jobbe tidligere, selv om de hadde en drøm om nettopp det, sier han. Flere har høyere utdannelse og ganske friske til tross for sin diagnose.