Har du opparbeidet deg dagpengerettigheter og skal flytte til et annet EØS-land, kan du ta med deg disse rettighetene.
Det kan du, hvis:
De fleste landene krever at du må ha arbeidet der en periode før du kan få utløst overførte rettigheter. Arbeidskravet er ulikt fra land til land. Du må selv undersøke hvilke krav som stilles i det landet du flytter til.
For å få løst ut rettighetene du har opparbeidet deg som medlem av norsk trygdeordning, må de også gi rett til dagpenger i det landet du søker stønad i.
Selv om du er omfattet av overgangsreglene (borgere fra Bulgaria og Romania) kan du få godkjent de arbeidsperiodene du har opptjent i Norge.
Er du ikke borger av et EØS-land, men skal flytte fra Norge til et annet nordisk land må du:
Vilkårene for øvrig er de samme som for borgere av et EØS-land.
For å få dokumentert dagpengerettigheter som du har opparbeidet deg i Norge, søker du NAV om attest E-301/N301.
Søknadskjemaet, NAV 04-02.05, finner du under ”Skjema” i høyremenyen. Når du har valgt riktig skjema, kommer du til skjemaveilederen. I denne veilederen skal du krysse av for hvilke vedlegg og hva slags dokumentasjon du må legge ved søknaden. Du får også opp et førstesideark. For at vi skal kunne behandle søknaden din raskt og effektivt, ber vi deg sende inn det som står nevnt i førstesidearket. Legg førstesidearket øverst i forsendelsen/brevet.
Alle nødvendige vedlegg må legges ved for at søknaden skal kunne behandles.
Mer informasjon om regelverket finner du i høyremenyen.
EØS-landene har ulike ordninger i forhold til hvordan man blir omfattet av det enkelte lands trygdeordninger. Det kan være pliktige eller frivillige ordninger som gir rett til dagpenger under arbeidsledighet. Noen land har både pliktige og frivillige ordninger, der den frivillige ordningen gir deg bedre økonomisk sikkerhet hvis du skulle bli arbeidsledig.
Du må ha vært medlem av en trygdeordning som gir rett til dagpenger under arbeidsledighet hvis du flytter tilbake til Norge eller et annet EØS-land, og vil søke om dagpenger der på bakgrunn av arbeids- og trygdeperioder som du har opparbeidet deg.
Du må selv undersøke hvordan ordningen er i det landet du flytter til, og sørge for at du blir tilmeldt.
Hvis du bor eller oppholder deg i et annet land inntil 12 måneder, vil du fremdeles være omfattet av norsk trygdeordning. Unntaket er hvis du begynner å jobbe av et slikt omfang at du blir omfattet av forsikringene i det landet der du jobber er du ikke lenger med i norsk forsikring.
Er oppholdet ment å vare ut over 12 måneder, opphører som hovedregel medlemsskapet i norsk trygdeordning fra og med den dagen du reiser ut fra Norge. Du kan likevel være omfattet av norsk trygdeordning hvis du
Det er også spesielle regler for diplomater, ansatte på NIS-registrerte skip og andre grupper arbeidstakere som arbeider i et annet land enn hjemlandet.
Kontakt NAV for flere opplysninger.
